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金沙js3777入口检测关于公布2023年天目湖校区工作人员招聘考核办法的通知

作者: 审核人: 访问量:1280发布时间:2023-09-21

各位应聘人员:

为做好我单位天目湖校区工作人员招聘工作,根据学校相关招聘管理办法,现将本单位考核办法通知如下。

应聘人员投递简历后,我单位将根据学校招聘通知上公布的报考条件进行资格初审。对于资格初审通过的,将通知相关人员按以下方式参加我单位考核。

    一、考核方式:具体考核方式包含心理测试、笔试、小组面试。考核的时间和地点另行通知,应聘人员按规定的时间和地点参加考核,否则视为放弃资格。

    二、考核办法

1.心理测试:主要以答题的形式测试应聘人员心理健康状态和素质能力,心理测试为考察项,不计入总成绩。初审通过人员登陆http://pt.nuaa.edu.cn,参加心理测试。

2.笔试:笔试内容结合招聘岗位工作要求,笔试主要测试应聘者与岗位相适应的知识和技能,不指定大纲和教材,笔试60分为合格(总分100分)。请参加笔试的人员在笔试期间将携带的相关证明材料提供给学院,笔试期间进行资格复审需复审材料如下:身份证,本科及以上各学习阶段的学位学历证书,应届生需提供毕业生登记表/就业推荐表和成绩单,以上材料请应聘人员同时提供原件和复印件,学院需收取复印件备存。

3.小组面试:重点考察应聘者的沟通交流能力、综合素质等,小组面试60分为合格(总分100分)。笔试、面试成绩于结束后2个工作日内在网站/公布。

     4.总成绩:应聘人员考核总成绩按百分制计算。总成绩=笔试成绩×30%+小组面试成绩×70%,总成绩70分为合格。笔试成绩、小组面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

综合考虑心理测试结果,在总成绩合格者中根据总成绩排名,按1:21:3的比例,由高到低确定参加学校综合面试人选。

附:进校面试请提前一天扫码填写确认进校信息:

    


 

 

 

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2023921


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